Számos szakterület, valódi lehetőségek

Számos szakterület, valódi lehetőségek

A vállalat a szakmák széles skáláját kínálja, amelyek egyaránt jelen vannak a központban és a külföldi leányvállalatoknál: Marketing; Értékesítés; Kommunikáció; Tervezés; Pénzügy; Ipari szakmák; Információs rendszerek; Jog; Supply Chain; Kutatás és fejlesztés; Emberi erőforrások.

 

A vállalatnak nagyon fontos, hogy fenntartsa az értékeit és a jövőképét hordozó vezetői közösség vitalitását, ezért egyre inkább kiemelt feladatként kezeli a nemzetközi mobilitást. Számos szakmai és nemzetközi mobilitási lehetőséget kínál, és kész áldozatot hozni a potenciális tehetségek fejlesztésére, akik nemzetközi karriert követően kulcsfontosságú vezetői állásokat tölthetnek be a vállalaton belül.

 

Rendszeresen összeül egy bizottság, ahol egyeztetnek a betöltendő munkahelyekről, a munkavállalók által kifejezett mobilitási és a karrierépítési igényekről. A csoport folyamatosan közzéteszi nemzetközi állásajánlatait belső e-munkaerőfelvétel honlapján. Egyenlő kompetenciák esetén a belső jelentkezők előnyt élveznek a külsőkkel szemben.

 

A 60 országban lévő több mint 25000 munkatárs több mint 70 nemzetiséget képvisel, a menedzserek közössége pedig több mint 2500 vezetőből áll a világon. Üzleti nyelvük az angol.